Грантта оқыған қазақстандық студенттер, магистранттар мен докторанттар мамандық бойынша 3 жыл жұмыс істеуге міндеттелді. Бұл не үшін жасалды, орындамағаны үшін қандай жауапкершілік қарастырылған, тәжірибенің жоқтығынан жұмысқа қабылданбайтын түлектер үшін не істеу керек. Бұл сұрақтарға Білім министрлігі жауап берді, деп zakon.kz хабарлайды.
Наурызда 2021 жылы диплом алуға тура келетін университет түлектері алған мамандығы бойынша 3 жыл жұмыс істеуі керек екендігі белгілі болды. Бұрын мұндай норма тек жас педагогтар мен дәрігерлерге қатысты болатын, енді мамандығына қарамастан, мемлекет есебінен бакалавриатта, магистратурада және докторантурада оқығандардың барлығын пысықтауға міндеттейтін.
2021 жылдың басында грантты өтеу туралы талаптар жеңілдетілгені атап өтілді. Түлектер мамандық бойынша тиісті кезеңді тек мемлекеттік ұйымдарда ғана емес, сонымен қатар жеке ұйымдарда да өтей алады.
Мемлекеттік білім беру тапсырысы бойынша білім алған түлектерді еңбекпен өтеу ЖОО түлектерін Нәтижелі жұмыспен қамтуға жәрдемдесуге бағытталған. Енді түлектер тек мемлекеттік мекемелерде ғана емес, сонымен қатар жеке ұйымдарда да тәжірибеден өте алады.
Жұмысты өтеуге жолдаманы түлектерді бөлу жөніндегі комиссия алдын ала береді. Түлек жұмысты бастау керек
1 қыркүйек жоғары оқу орнын бітірген жылы. Ең бастысы, олар мамандық бойынша жұмыс істейді.
Еңбекпен өтеу бойынша міндеттемелер орындалмаған жағдайда оқу шығындарын өтеу бойынша жауапкершілік көзделген.
Шарттық міндеттемелердің орындалуына мониторингті және бақылауды қамтамасыз етуді”қаржы орталығы” АҚ жүзеге асырады.
Мемлекеттік білім гранты еңбек нарығында сұраныс бар белгілі бір бағыттар бойынша бөлінеді. Осы мәселе бойынша талдауды Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі жүргізеді. Студент грант алған кезде, ол барлық міндеттемелерді көрсететін шартқа қол қояды. Тиісінше, студент мамандық бойынша жұмысқа орналасу керек екенін біледі. “Білім туралы” Заңға өзгерістер енгізілді, бұл түлектің мемлекеттік ұйымдарда ғана емес, жеке ұйымдарда да жұмыс істеуіне мүмкіндік береді. Бұл мүмкіндіктерді айтарлықтай кеңейтеді және шарттың талаптарын жеңілдетеді.
Сондай-ақ, нақты оқу кезеңіне сәйкес грантшыны оқытуға мемлекет жұмсаған шығыстарды өтеу нормасы енгізілді. Яғни, егер студент екі жыл грант бойынша оқып, содан кейін ақылы формаға ауысса, ол әлі де жұмыс істеуге мәжбүр болады. Бірақ 3 жыл емес, тегін оқу жылдарының санына сәйкес. Бұл норма ақылы түрде оқитын студенттер грант бойынша бос орындарға конкурс арқылы түскен жағдайда да қолданылады.
Түлектерді бөлу жөніндегі Комиссия Республикалық маңызы бар қалалар мен облыстардың әкімдіктерімен бірлесіп, түлектерді жұмысқа орналастыруға жан-жақты ықпал ететінін атап өткен жөн. Яғни, түлек жұмыс тәжірибесі болмаса да жұмысқа қабылданады.
