Горняки карагандинской шахты «Кировская» подали в суд на своего работодателя из-за отсутствия пенсионных отчислений и медицинского страхования. В ходе судебного процесса стороны пришли к медиативному соглашению, по которому руководство компании Altyn Komir Service должно будет выполнить обязательства перед всеми работниками.
По медиативному соглашению компания, владеющая шахтой, берет на себя ряд обязательств, например, выплатить за один раз всю задолженность по пенсионным выплатам шахтерам, которые уходят на пенсию.
Помимо этого, работодатель обязан будет перечислить страховые выплаты в Фонд обязательного социального медицинского страхования.
Однако прийти к консенсусу удалось не по всем пунктам. Стороны не смогли договориться об оплате за выслугу лет. В частности, они будут производиться в том случае, если шахта будет давать определенное количество угля.
По итогам судебного заседания суд постановил, что повторное обращение из-за этого спора недопустимо, так как стороны заключили медиативное соглашение. Но в случае неисполнения пунктов соглашения со стороны работодателя, истец имеет право повторно обратиться в судебный орган.
Ситуацию прокомментировал заместитель председателя казахстанского рабочего профсоюза «Жанарту» Айнур Курманов. Он отметил, что руководство компании пошло на уступки только из-за опасения начала новой забастовки.
«По сути руководство компании пошло навстречу только из-за активности шахтеров и их способности выйти на забастовку. Сам судебный процесс был лишь спусковым механизмом, а проигрыш мог спровоцировать крупный трудовой конфликт. Невыполнение работодателем прежних договоренностей или выполнения своих обязательств имеет место и на шахтах «АрселорМиттал Темиртау», где менеджмент также фактически не выполнил требования прежних забастовок. Именно из-за угрозы крупных выступлений сейчас хозяева и идут на некоторые уступки, чтобы смягчить недовольство горняков», – отметил Курманов.
Фото: rus.azattyq.org
